2月2日，中建海峡在榕召开2023年度总部部门述职会，总结交流2023年工作经验，研究部署2024年重点任务。中建海峡党委书记、董事长林向武出席会议并作总结讲话。他充分肯定总部各部门2023年工作成绩，就总部部门职能建设，提出三点要求：

一是要坚持党建引领，在学懂弄通做实上当标兵。二是坚持能力提升，在服务中心大局上树榜样。三是坚持作风建设，在勇于担当作为上做表率。同时，林向武结合公司年度重点工作强调三点意见：一是要努力改变，举重若轻，从自身找问题找原因。注重工作模式创新，切实提升工作能效。二是要围绕职责，深入基层，找到解决问题金钥匙。要加大业务系统人才培养，注重制度先进性与实效性。三是要体现价值、勇攀高峰，向组织递交满意答卷。要紧紧围绕“一利五率”“六专行动”开展工作，强化对标学习，持续提升系统价值。

会上，23个总部部门负责人依次上台述职，全面总结各系统一年来主要成绩，细致分析存在问题，深入部署2024年工作重点，接受现场评分和组织评价，以实干担当的风貌开启新一年征程。

公司领导班子，总部部门副职及以上领导近80余人在现场参会，公司属各单位员工在视频分会场参会。会议还同步开展了总部部门周边绩效评价工作。