8月20日，中国质量协会印发了《关于表彰2014年全国实施卓越绩效模式先进企业的决定》（中国质协字〔2014〕77号），中建海峡从200余家优秀企业的激烈竞争中脱颖而出，喜获“全国实施卓越绩效模式先进企业”荣誉称号。

2014年，随着中建海峡实行“法人总部直管项目”组织结构调整转型的开篇，卓越绩效模式应运引入公司。在公司领导的高瞻远瞩下，企业策划与管理部成员研究部署了卓越绩效模式各阶段工作安排，公司全体员工接触到了卓越绩效理念，更具慧眼的员工则满载热情，积极参与卓越绩效模式系列阶段，努力把自己打造成现代社会炙手可热的企业自评师。

    学习和实践卓越绩效模式，是现代社会大势所趋、人心所向，是真正引领企业走上内省自察、卓越提升之路的科学方法。公司自立志卓越以来，历经了卓越绩效模式导入、内部深度诊断阶段，经过多次宣贯和培训，公司中层以上充分明晰了卓越绩效模式所带来的非凡意义和先进企业颠覆性的管理理念，掌握了公司存在的优劣势、机会和弊端，突破性地提升了对企业多维触角的认知及对行业标杆的追逐意识，并完成了7万余字的自评报告。接下来，公司自评师还将携手海德国际咨询专家，联合广大员工，开展卓越绩效模式应用与改进方案、申报全国质量奖系列工作。同时公司将再接再厉，坚持开拓创新，继续追求卓越，积极学习和借鉴先进的经营理念和管理经验，努力提高产品、服务和经营质量，持续驱动改进，切实提升管理成熟度。