1月28日，中建海峡召开2025年度总部部门述职会议，全面总结总部各部门2025年度工作成效，系统谋划2026年重点任务，推动公司各项决策部署落地见效、闭环管理。公司党委书记、董事长李少华，党委副书记、总经理陈斌及其他在家领导班子成员出席会议。

会上，总部19个部门负责人及8位三副总师紧扣履职实际，全面复盘2025年度工作。述职报告既客观展示全年工作亮点与实绩，又直面存在的问题与不足，精准剖析根源、理清工作思路。同时，围绕公司“向新谋进，向实求效”年度工作主题，结合部门职能定位，科学谋划2026年工作举措，明确目标任务、责任分工与推进路径，达到了交流经验、凝聚共识、加压奋进、共促发展的良好效果。

为进一步强化总部统筹协调、引领赋能作用，本次述职会议同步组织开展周边绩效测评。通过多维度、全方位评价，倒逼总部部门提升服务意识、履职效能与管理水平，切实凝聚起上下联动、协同发力的工作合力，为公司高质量发展注入强劲动力。